近几天，一直在加班，所以总和领导粘在一起，领导说：瑞金医院急诊科的男护士年薪可以拿到30万！这对我们来说是什么概念？我们辛苦工作数年，人家只需工作一年。而且在上海的三级甲等医院的女护理研究生硕士博士也拿不到那么多！

为什么要歧视我们女性？难道男护士能做得我们就不能做了？有点医学常识的人都应该知道，一般现场急救无非就是口对口人工呼吸及胸外心脏按压。前几年我院派了急诊科的一名护士参加区里的急救大练兵。那位护士身材矮小，若不惊风，好不起眼！那天的大练兵内容就是胸外心脏按压！因为医院的病床一般都是比较软的，真的实行抢救时不能起到很好的效果，所以在抢救车后面有那么一块板，在医生需要进行胸外心脏按压时，可以把板垫在病人体下，起到很好的按压受力作用！在那天的操作大练兵中，我院的这位护士姐妹运用她平时的工作经验，长时间的工作积累，很快的把板垫在了昏迷病人的身体下面！你要知道如果是一个清醒的人，当你需要把东西垫在他下面时，他可以配合你抬腿、翻身，但如果是一个昏迷患者，旁边没有一个人帮助的情况下把东西垫在他的身体下面是多么困难的一件事。但我们的护士姐妹很顺利的完成了常人觉得比较困难的事。得到了领导的一致好评！

通过这件事我想说的只是，为什么把男护士和女护士的工作待遇划分的如此厉害？难道现在中国还是存在明显的性别歧视？难道女护士真的就比不上男护士了？

从南丁格尔到现在，护士的职业已经又很悠久的历史了！而且护士在中国一贯给人的印象，女性、温柔、爱心的象征！希望国人能重视我们护士职业，而不是仅仅在发生sars、禽流感时才想到我们！

我们每天的工作是复杂繁琐的，而且每天面对的是活生生的生命，如果你把帐目算错了，可以重来；但如果你把药发错把针打错，导致病人危及生命，你能说我再来一次嘛？